Samen werk maken van een inclusievere overgang van onderwijs naar arbeidsmarkt!
Deze bijeenkomst is geannuleerd en wordt doorgepland naar een nieuwe datum in juni.
Indien je je hebt aangemeld, dan heb je van ons bericht ontvangen. Wil je er in juni bij zijn, mail dan alvast naar zorgalliantie@han.nl. Dan houden we je op de hoogte van de nieuwe datum.
Een grote groep jongvolwassenen, met of zonder startkwalificatie, ervaart onvoldoende kansen om werkervaringen en -vaardigheden op te doen en om hun talenten en kwaliteiten tot uiting te laten komen.
Een inclusievere overgang van school naar kan er aan bijdragen dat meer jongeren naar wens en vermogen mee kunnen doen. Leren van ervaringskennis van jongvolwassenen kan hier een belangrijke rol in spelen.
In twee eerdere bijeenkomsten hebben we dit vraagstuk en de kansen die we zien verder uitgediept, in gesprek met jongvolwassenen en professionals werkzaam in publieke instituties (gemeente, werkbedrijf) en onderwijs (MBO en HBO).
We zien kansen in:
(1) Lopende initiatieven in de regio met elkaar verbinden en van elkaar laten leren
(2) Ervaringskennis structureler inzetten
(3) Systeemveranderingen die inclusievere overgang onderwijs-arbeidsmarkt borgen
Deelnemers aan de vorige bijeenkomsten hebben aan de hand van deze kansen concrete acties geformuleerd. In deze werksessie delen we ervaringen en formuleren we vervolgactiviteiten.
Wil jij ook regionaal de handen in een slaan voor inclusievere overgang van onderwijs naar arbeidsmarkt? Kom dan naar deze werksessie!
Programma
12.45 uur | Inloop
13.00 – 13.15 uur | Welkom en inleiding op de middag
13.15 – 14.30 uur | Uitwisseling en reflectie
14.30 – 15.00 uur | Concretisering vervolgacties
Voor wie
- Jongvolwassenen met ervaringskennis
- Ondernemers en werkgevers
- Gelderse gemeenten
- Werkbedrijven en UWV
- Onderwijsinstellingen
Ook als je niet bij de vorige bijeenkomsten was, ben je van harte welkom om deel te nemen.
Met medewerking van
